Все материалы рубрики "Трудовое право"

Материалы‹1–20...1021–10401041–10601061–1080...1681–1683›

18.07.2017 Трудовое право

Профстандарты для соцработников

ФНС России в письме от 7 июля 2017 г. № БС-4-11/13281@ дает разъяснения по применению законодательства России в части исчисления и уплаты НДФЛ и страховых взносов организацией, имеющей обособленные подразделения.

17.07.2017 Трудовое право

Формы бланков для иностранцев

Приказом МВД России от 19 июня 2017 г. № 390 обновлены формы бланков разрешения на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства.

06.07.2017 Трудовое право

Донор-трудоголик

В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с ним медицинского осмотра, донор, в соответствии со статьей 186 Трудового кодекса, освобождается от работы. Если, по соглашению с работодателем, сотрудник решил приступить к труду в день сдачи крови и ее компонентов (в случае, если работа не связана с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход на работу в этот день невозможен), то ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

06.07.2017 Трудовое право

Скидки и надбавки

Постановлением ФСС России от 31 мая 2017 г. № 67 утверждены новые значения основных показателей для расчета скидок и надбавок к тарифам на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний на 2018 год.

04.07.2017 Трудовое право

На госслужбе до 70 лет

С 12 июля 2017 года увеличен предельный возраст пребывания на гражданской службе. Согласно изменениям, федеральному гражданскому служащему, замещающему должность гражданской службы категории «руководители» высшей группы должностей, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен (но не свыше чем до достижения им возраста 70 лет) назначившими его на должность федеральным государственным органом или соответствующим должностным лицом.

27.06.2017 Трудовое право

Еще год по старым правилам

Приказом Росстандарта от 25 мая 2017 г. № 435-ст перенесена дата вступления в силу национального стандарта РФ ГОСТ Р 7.0.97-2016 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов» с июля 2017 года на 1 июля 2018 года. В том числе, согласно указанному документу, в копиях трудовых книжек, которые предоставляются в сторонние организации, нужно указывать адрес местонахождения подлинника.

26.06.2017 Л. Ю. Симонова Трудовое право № 7 июль 2017

Дополнительное внимание детяминвалидам

Не секрет, что дети, имеющие статус инвалида, требуют повышенного внимания. Законодательством предусмотрена возможность предоставления родителям четырех дополнительных дней в месяц для ухода за такими детьми. Рассмотрим особенности такой льготы.

26.06.2017 Трудовое право

Изменения в Трудовом кодексе

Законом от 18 июня 2017 г. № 125-ФЗ внесены поправки в Трудовой кодекс. Новшества вступают в силу 29 июня 2017 года. В частности, работнику, который трудится на условиях неполного рабочего времени, ненормированный рабочий день может устанавливаться, если соглашением сторон трудового договора предусмотрена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем (сменой).

21.06.2017 Трудовое право

Заодно и пообедал?

Ситуация, когда работник устраивает себе перерыв на обед во время ежедневной работы (смены), продолжительность которой не превышает четырех часов, привлекла внимание законотворцев. Законом от 18 июня 2017 г. № 125-ФЗ в статью 108 Трудового кодекса внесены изменения. С 29 июня этого года работодатели смогут оставлять без обеда тех, кто работает не больше 4 часов в день. Эту возможность можно будет закрепить в трудовых договорах или локальных актах учреждения, например в Правилах внутреннего распорядка.

01.06.2017 Ю. Л. Анохина Трудовое право № 6 июнь 2017

Особый режим рабочего времени

Для исполнения трудовых обязанностей есть рабочее время. Его нормальная продолжительность установлена статьей 91 Трудового кодекса — не более 40 часов в неделю. Но по различным причинам этот период может быть иным — за счет сокращения продолжительности или установления неполного рабочего времени.

01.05.2017 Ю. А. Денисова Трудовое право № 5 май 2017

Учет фонда рабочего времени

Эффективная технология проведения нормирования труда позволяет повысить производительность, поднять качество выполняемых услуг, а в целом — увеличить прибыль учреждения. Своим опытом делится Юлия Александровна ДЕНИСОВА, начальник отдела кадров и общего делопроизводства Центрального музея Великой Отечественной войны.

24.04.2017 Трудовое право

Законопроект о сокращении продолжительности отпуска муниципального служащего принят

В третьем чтении принят законопроект № 4415-7, которым планируется установить одинаковую для всех категорий муниципальных служащих продолжительность ежегодного основного отпуска — 30 календарных дней.

18.04.2017 Трудовое право

Утвержден индекс роста среднемесячной зарплаты

Правительство РФ постановлением от 10 апреля 2017 г. № 428 утвердило индекс роста среднемесячной заработной платы в России за 2016 год в размере 1,078.

13.04.2017 Трудовое право

Что гарантировано донорам

Минтруд России в письме от 1 марта 2017 г. № 14-2/ООГ-1727 разъяснил, какие гарантии и компенсации положены работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов.

13.04.2017 Трудовое право

ФАНО установило соотношение зарплат руководителей с зарплатами работников

ФАНО своим приказом от 15 марта 2017 г. № 8н установило предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений в кратности 8.

04.04.2017 Трудовое право

Минтруд уточнил максимальный размер пособия по уходу за ребенком

Минтруд России в письме от 3 марта 2017 г. № 17-1/ООГ-314 напомнил, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком является видом страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию.

09.03.2017 Трудовое право

Сроки выплаты зарплаты

Минтруд России в письме от 14 февраля 2017 г. № 14-1/ООГ-1293 рассказал, какие сроки нужно установить для выплаты работникам зарплаты и премии.

01.03.2017 Л. Ю. Симонова Трудовое право № 3 март 2017

Утрата трудоспособности

Тяжесть последствий несчастных случаев на производстве варьируется от легкой до смертельной. В обязанности работодателя входит назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности и оплата дополнительного отпуска пострадавшему^{^[1]}. Как должен поступить работодатель в случае снижения трудоспособности у работника после травмы, полученной на производстве?

22.02.2017 Трудовое право

В некоторых учреждениях установлен запрет на работу с родственниками

Правительство РФ постановлением от 15 февраля 2017 г. № 187 установило запрет для отдельных категорий граждан на совместную трудовую деятельность с родственниками.

20.02.2017 Трудовое право

Больничный выдан в выходной, как оплачивать?

ФСС РФ в письме от 31 января 2017 г. № 02-09-14/22-03-848 ответил на вопрос, должен ли врач открывать больничный лист в выходной день.

Материалы‹1–20...1021–10401041–10601061–1080...1681–1683›

ВОПРОС — ОТВЕТ

Все материалы рубрики "Трудовое право"

Подпишитесь на наш Telegram